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北京光华纺织集团有限公司人力资源管理信息化...收入超过八亿元，年出口创汇超过三千万美元，年利润超过三千万元。2009年，集团规模不断扩大，业务种类繁多，集团人力资源部门面临诸多问题：如组织层次复杂，管理幅度更多，人员信息分散，数据不集中等。集团处在不断的发展变化中，人力资源管理不能处于静止状态，不能有信息孤岛，集团总部需要可以随时了解到下面分子公司的人力资源状况，因此集团管理层意识到，eHR系统，需立即上马。通过不断沟通，光华纺织集团人力资源系统项目小组被朗新人力资源软件的应用灵活所打动，也被朗新资深..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 茂名石化矿业有限公司人力资源管理信息化...业有限公司HR管理的进一步优化，提升整体运营效率。一九五五年春，成千上万国内外专家和建设者云集茂名建立了茂名石化矿业公司，历经了半个多世纪的风雨，公司经过转制组建成立了现在的茂名石化矿业有限公司，转制后公司产业推行多元化，主业：油页岩、高岭土、碳酸钙矿的开采及加工;副业：发电、电力工程、建材、耐火材料和林产，更有国家特许经营的废旧五金、机电、塑料的进口及加工。公司拥有二十三平方公里的高岭土、油页岩矿山，其储量分别达5亿吨和9亿吨，碳酸钙矿山15平方公里储量..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 中国铝业公司人力资源管理信息化...人力资源专业化、标准化管理，从而提升企业管理效率和组织能力，走出迈向世界级的光辉足迹!中国铝业公司是国家授权的投资管理机构和控股公司，是国有重要骨干企业，截至2008年6月底，公司资产总额达到3777亿元。固定资产增值保值率、净资产收益率在全国100亿元资产以上的国有企业中一直名列前茅，是全球第二大氧化铝和第三大电解铝生产商。公司控股的中国铝业股份有限公司分别在纽约、香港、上海上市，企业信用等级连续三年被标准普尔评为BBB+级。面对新的经济形势和国际竞争环..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 四平家电人力资源信息化探索...司传来喜讯，江西本地最大化的家电连锁巨头“四平家电”签约朗新合协南昌公司，通过朗新合协人力资源信息化平台，全面整合四平集团内的人力资源，开创江西连锁行业的人力资源信息化先例。四平家电创办于1984年，一直坚持做深做透家电行业，历经24年以来取得了突飞猛进的发展，目前在江西省拥有9家分公司、70多家家电连锁门店和加盟店，各类营销及管理人才2000多名，是一家快速成长的综合性家电企业，为省内家电龙头企业。在四平家电前瞻性的人力资源管理软件的选型过程中，十分注重..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 事业单位人力资源管理软件应用...。针对收入分配领域的问题，相关部门正“循序渐进地、逐步地”解决,旨在建立一个合理有序的收入分配格局。专家们表示，事业单位实行绩效工资改革的初衷并不在于鼓励搞创收。据分析，此次事业单位绩效工资制度改革的初衷应该有以下三条：第一，规范各事业单位的津补贴发放，从一个无序状态走向有序管理的状态。第二，通过绩效考核制度鼓励公共事业服务部门的员工有更好的工作态度，为社会提供更高质量的公共服务产品。第三，改变事业单位的管理体制，为将来更进一步的体制改革做一些有益地探索。..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 人力资源介绍及人力资源系统功能...争。美国钢铁大王卡耐基就曾说：“假如我的企业被烧掉了，但把人留住，我20年后还是钢铁大王”。这就说明作为市场主体的企业必须高度重视人力资源的管理。 现在越来越多的中小企业家、企业管理者都逐渐认识到人力资源管理对企业发展的重要性，但在人力资源规划中仍然存在许多问题和困惑。 究竟中小企业有没有必要进行人力资源规划？怎样才能制定出科学的人力资源规划？下面伟创软件为我们分析一下中小企业人力资源规划中存在的普遍问题： 1.对人力资源规划的重要性认识不足 &..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 人力资源管理系统选型过程中的误区与思考...保持最佳比例和有机的结合，使人和物都充分发挥出最佳效应。2.对人力资源内在要素--质的管理。主要是指采用现代化的科学方法，对人的思想、心理和行为进行有效的管理（包括对个体和群体的思想、心理和行为的协调、控制和管理），充分发挥人的主观能动性，以达到组织目标。功能需求分析业务管理子系统包括以下模块:基础业务模块、绩效管理模块、招聘管理模块、培训管理模块、福利薪酬模块、考勤管理模块。 1. 基础业务模块 基础业务模块包括:机构管理、岗位管..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 人力资源管理系统选型过程中的误区...源部门都开始了本单位的人力资源管理信息化建设，这无形中为人力资源管理软件的发展创造了巨大的市场空间。然而，随着越来越多HR厂商的出现，使广大用户有了更大选择面的同时，用户在系统选型时也越来越感觉到如履薄冰，更有一些人力资源软件开发项目以失败告终，挫伤了人们的积极性。 脱离国情，贪大求洋 目前一些经济实力较强的大型企业，在经历了重组改革之后，人力资源管理的重要性被提到了空前的高度，在频频聘请咨询公司进行管理咨询的同时，还寄希望于通过引进一套优秀的HR软件来提..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 hr人力管理系统应用...选购好的HR人力资源管理系统选择一套好的HR人力资源管理系统，需要注意软件的功能这方面，软件是实现整个系统集成的关键所在。软件的选购主要从如下几点着手： 一、软件的功能：伟创软件人力资源管理系统软件是一套功能强大、实用性强、操作简单、使用方便、界面友好的绿色的通用人力资源管理系统。系统附图形导航界面，人性化软件操作流程，适用…… 如何选购好的HR人力资源管理系统人力资源管理/hr管理系统公司推荐人力资源管理/hr管理系统：伟创软件 介绍：是..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 人力资源管理软件在企业管理中的应用价值...展的原动力，这个道理大家都明白。那么，在人才的招聘上，人力资源管理软件能起到什么作用呢? 人力资源管理软件可以根据公司的战略目标进行分解，然后形成每个岗位的岗位责任与素质要求以及其他相关指标。当企业有某一类人员需求的时候，人力资源管理软件系统就会自动报警，然后，再把所需职位的相关要求从数据库中提取出来，形成一个完整的人才招聘计划。而且，如果人力资源管理软件系统能够与相关招聘网站连接起来的话，就可以直接在线筛选简历，经过评估之后，如有合格的简历，则可以直接..人事产品价位...HR人力管理系统 | 人事产品价位 |
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