|
| 当前位置： 伟创软件 -> 软件服务/产品 -> KM知识库管理系统 |  |
提升企业知识信息化的法宝——知识管理系统...统可以促进企业知识的沉淀、共享、学习、应用和创新。 知识沉淀：知识收集和提炼的过程，使员工可以利用更多的知识和技能在日常工作中完成业务工作; 知识共享：以有形或无形的方式共享员工的知识，使企业的其他员工可以使用个人员工的知识； 知识学习：获得技能和经验的过程，你需要更准确和更有效地完成你的商业工作； 知识应用：通过..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 知识管理在汽车行业中所可能出现的六大问题...并且创造了许多研发人才。但是，由于管理不善，他们不得不面对频繁丢失的 当他们迫切需要时，他们找不到 分享困难。甚至是知识的保密性和许多其他问题。特别是在汽车行业，其行业标准 研发数据 图纸 规划 项目知识含量高的金含量，更需要及时保存和管理。企业通过知识管理系统建立完善的知识库，为许多研发人员提供研发脑库，随时可以找到企业积累的相关信息和数据。汽车行业的巨头——福田汽车公司结合其具体情..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 企业如何才能够有效的推广知识管理系统...企业引入了知识管理系统，都出现了不知道如何能够让员工是自主使用，不知道如何推广，让知识管理系统发挥出最大的作用的情况。想要解决这种情，就首先要知道原因为什么知识管理系统在企业内得不到推广？首先很多企业对知识管理系统的认识不到位，知识管理系统不同于其他的管理系统只是管理企业显性的东西，它更是将企业的显性知识和隐形知识一起进行管理并最终生成新的企业知识。但是很多企业却往往认为知识管理系统只是能够管理显性的东西，如：企业文档、说明等等，而忽略了其真正的功能和意义..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 知识管理系统在企业中能够发挥怎样的作用...知识管理平台，可以组织知识分类传播知识，并利用该系统将所有文件知识的工作经验记录在系统中。这样，新老员工可以从工作经验和工作知识中学习，提高生产力，降低公司员工无法复制的成本。提升员工素质 员工的文化素质和创新影响着企业的竞争力。因此，利用企业知识管理平台不仅可以使公司员工充实自己的行业知识和文化，还可以提高自身的素质和能力。提高企业核心竞争力 只有那些能够大量复制和传播的企业知识文化..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 知识地图——知识管理的秘密武器...用于评审、验证、分享的管理计划同时还要考虑一下几个问题：企业知识管理中缺乏的关键知识是什么？在该过程中什么环节什么人阻碍了知识在企业内部的流通？哪个环节哪个人加强了知识在企业内的流通？什么原因？随着组织的变化，你的知识地图也会随之改变。新员工取代即将离任的专家，新的目标会出现。因此，知识地图的绘制是一个动态的、持续的活动。所有知识地图需要至少每年查验一次。一些行业，尤其是那些高科技行业，可能每六个月就需要更新一次。记住，20%的信息将提供80%的价值。换句..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 知识管理在企业中的差异性体现在哪里...管理系统或是软件叫做是知识管理；或者是做一些企业数据积累方面的工作认为是叫做知识管理，虽然这些是知识管理所必须要做的一些工作，但绝对不是知识管理的全部。不但不同企业对知识管理有很大的理解偏差，就是同一个企业内的不同部门对于知识管理也会有一定的差异，如果说在一个企业内有信息化部门和人力资源部门同时推动企业知识管理的发展，虽然都是一个目的：在企业内推行知识管理，但是实际做法可能会有很大的偏差，因为知识管理实施的内容通常情况下都跟实施部门的职责相关联。推行部门会..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 国内知识管理发展的七个趋势（一）...又是怎样的呢？趋势一：第一次实施知识管理的企业大部分都会失败虽然知识管理无论是概念还是软件，引入国内已经有了不小的年头了，并且有着无数的企业实施知识管理的案例（包括成功和失败案例）。但是就目前的结果来看，仍有大部分的企业在实施知识管理的时候，会以购买知识管理系统软件、档案管理软件或者是整理存储企业内部的已有文档来作为知识管理的主要形式。这些企业只是将知识管理等同于“管理知识、存储知识”，而没有做到分析出企业真正需要的是什么知识，也没有衍生出新的知识，所以失..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 国内知识管理发展的七个趋势（二）...通过知识管理来培养企业员工的理想方式就应该是人力部门和知识管理协同工作，共同探讨。趋势五：知识管理的层次和深度应该受到重视虽然在企业中蕴含着大量的知识，但是有很多的知识可重用性和复用性是较差的，并且往往这类知识对于使用者的能力要求是比较高的，可以受到企业重复利用的知识可以比作是产品生产时的“原料”，如果想要让使用的人能够更加好的吸收，那么就要对这些知识管理的“原料”进行加工、提炼转换为更高一级的知识，让使用者能够更加方便的吸收。在平时的企业工作中，提供给企..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 企业实施知识管理四部曲...部分人不会对陌生的事物感兴趣应对方法：用简单易懂的语言阐述知识管理的概念与作用，让员工能够清醒的意识到知识管理是可以给他们带来好处和帮助的。因为许多人对于知识管理的概念一知半解并且还说的玄之又玄，这样让本来就一头雾水的员工更加的迷茫了。第二个层面：理解了知识管理是什么以后，无法和自己所负责的工作结合起来，不知道知识管理能在工作中帮助到自己什么应对方法：对员工界定知识管理所能解决的问题是使用范围，因为不是所有的问题都能够用知识管理来解决的，知识管理能做什么，..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 企业如何评估知识管理体系？...理能力评估包括以下5个方向：方式评估、技能评估、知识评估、态度评估、文化评估2：知识管理业务影响程度评估知识管理说到最后其实最终目的是要帮助企业提升效益，也就是一些能创造利润的业务提升。知识管理业务影响评估包含以下5个方向：持续创新影响度评估、标准与复制影响度评估、效率与效能影响度评估、产品与服务影响度评估、员工成长影响度评估3：知识管理成熟度评估知识管理本身做得是否足够好，还有哪些方面需要改进知识管理成熟度评估包括以下5个方向：知识管理运营体系评估、知识..知识档案管理定制...知识管理系统 | 知识档案管理定制 |
|
|