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个人绩效考核功能举例（三）...标库共享。（2）分类绩效模型。可针对岗位类型，定义岗位绩效指标体系，包括绩效指标、指标权重、考核方式、计分方法、考核标准、考核主体/数据来源等内容。支持指标体系的任意分级，可设置定量、定性、自动考核、计划考核、目标考核等多种考核方式。（3）个性绩效模型。可批量发布岗位共性绩效模型，并针对具体岗位进行修订。解决岗位职能目标的个性化考核问题。3.2工作计划管理被考核人员可依据岗位绩效指标模型（计划考核部分），按月制定工作计划、并进行小结、自评，部门领导及考核部..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 医院采用绩效管理系统的四大理由...科室具体是如何执行的，基本就处于一种失控状态。医院一旦采用绩效管理系统来核算职工绩效工资，就能规范科室绩效工资二次分配过程，从而确保绩效工资分配过程中的公平性、公平性，做到管控到位。2.管理精细化“细节决定成败”。医院绩效管理系统的一大功能便是采集HIS系统、PACS系统、LIS系统等中的有关数据，并对这些数据进行分类、归集、汇总、复合计算等。通过医院绩效管理系统，我们可以把每一位医护人员的工作责任具体化、明确化，实时采集他们的工作情况，并对他们的工作成果..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 企业oa办公系统选型注意事项...竞争力，实施的效果也大打折扣。工作流的技术水平是直接影响整个OA办公系统的性能高低的，并且决定了OA办公系统的实施难易程度。工作流作为OA办公系统的核心，对于企业意义重大，不仅可以迅速提高办公效率，有效提升决策速度和效率 more... 企业对OA办公系统软件的使用和需求 作为一种应运而生的企业管理软件，OA办公系统软件的出现是伴随着企业进入现代化的..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 绩效管理系统实施起来存有三大逻辑...p; 对待绩效管理系统的研究，不少人著书立说，最终目的只有一个，那就是：授人以渔而非授人以鱼。都希望能揭开覆盖在绩效管理系统表面的盖子揭示其真相，例如诺顿的平衡计分卡、还有KPI等管理工具，都是在教人们如何离绩效管理系统内在逻辑的真相更近一些罢了。 绩效管理系统不是一个独立管理系统，它是融入三大核心系统内的一个金线，若把三大核心系统比作企业珍珠的话，绩效管理系统系统就是..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 oa企业管理软件为企业管理提速...移动办公的核心是基于移动网络的应用，接入网络的带宽直接决定了企业使用移动办公的质量。因此要更好的实现企业移动办公，就要有足够高的、可靠的、低成本的、容易获取的带宽资源。 当然企业要想借助4G时代加速移动办公布局，需要选择先进的oa企业管理软件，可以随着4G时代的发展即时更新，不会因为oa企业管理软件产品的滞后，而影响企业移动办公的发展。 ..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 银行绩效管理系统在银行中的应用...解绩效考核的发展趋势、历史背景、银行绩效考核现状、绩效考核工具和方法，结合本行的实际情况确认考核目标及所采用的解决工具和方法，是按规模考核还是考核利润、EVA？是按KPI、MBO还是BSC？各考核工具和方法之间有什么联系和优劣、应该如何选择？ 对于绩效考核中如何垂直考核到个人、中后台如何考核、行员换岗时业绩如何转移、支行行长是团队长还是大客户经理等定位问题等等，这些最头疼问题同行又..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 医院绩效管理系统应用及发展...分配通常都是控制到位的，但是，科室绩效工资的二次分配，往往都没有太好的办法。因为，没有医院绩效管理系统的支持，医院不掌握每一位医护人员的医疗任务完成情况，而要把绩效工资直接核算到职工个人，是不现实的。大多数医院一般仅提出科室绩效工资二次分配的原则和指导方案，科室具体是如何执行的，基本就处于一种失控状态。医院一旦采用绩效管理系统来核算职工绩效工资，就能规范科室绩效工资二次分配过程，从而确保绩效工资分配过程中的公 more... 绩效管..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 金融业oa公文管理系统功能...的管理，对收文发文类型、模板、稿纸的设置，实现起草、公文审核、会审、电子签章、手写批注、发文痕迹保留、公文传阅、来文登记等功能；支持与WORD、EXCEL等文档进行嵌入整合，支持模板红头套用、打印文件和稿纸；支持收发文全过程查询、跟踪、催办与控制，流程结束后的自动预归档，档案管理员按照档案类型、档案室、目录等进行管理，可进行查阅、查询等处理。 ..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 oa行业动态：泛微上市...码为603039，简称泛微网络。虽然是新股发行，但截至到今天，连续多个涨停。泛微成立于2001年，专注于协同管理(OA)和移动办公软件16年，与此同时，在证券市场，还有两家巨头致远软件和蓝凌软件(之前在新三版，正在转创业板)正在上市路上。国内协同软件的三巨头泛微软件、致远软件、蓝凌软件分别成立于2001，2002和2001年。作为经营了15年以上的公司，泛微网络今年才登陆A股主板，是他们不想上市么?不。泛微软件之前申报过IPO但未能成功，蓝凌软件已经登陆新..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 石油行业OA办公系统在行业中的应用...OA用户普遍关心的核心话题，也是OA办公系统的核心应用价值所在。 一、从工作效率方面来看 工作效率很大程度上取决于办公方式。如果开个会议需要打十几个电话通知；一份审批需要历经4天通过5关审核；领导一出差业务就搁置等等情况一再出现，说明是时候上一套OA办公系统了。OA办公系统提供一个整合的工作平台，可以打破时间和空间的限制，实现随时随地的办公，大大提高工作效率。&nb..分公司OA系统_oa办公系统解决方案...分公司管理OA办公系统 | 分公司OA系统_oa办公系统解决方案 |
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