无纸化协同办公系统

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无纸化协同办公系统实施应用

化妆品行业OA系统如何发挥其功能

       由于当前办公系统的条件所限,目前各类收发文的传递速度有时不够及时迅速,应变能力较差。而采用OA办公系统后有望改变这一情况,一些以前需要几天甚至更长时间才能解决的现实情况和问题短时间内便能获得反馈,从而大大加强了执行力的实效性,使工作效率得到极大提高。         首先是纸张的节约。现在每天发放公文、通知、工作计划
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中大型企业ERP与OA分析

在一些中大型企业中,企业的业务范围广、分布杂,它最大希望就是上线一整套ERP系统,并且这套ERP能够具有OA功能,而不需再另外单独购买OA系统;而对一个小型企业而言,ERP投资巨大,建设周期长,它希望购买的则是一套好的OA系统,并且这个OA系统也需要具有一部分ERP特性的功能,比如能满足工资核算、数据分析、统计、汇总功能。从上述这个观点看,似乎意味着ERP在中大型企业的信息化应用中占据了上风,而OA则在
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餐饮业OA系统使用时遇到的问题

餐饮行业OA系统上线解决方案      值得注意的是,有很多企业开始重视企业办公自动化系统(OA系统)、人力资源及培训系统和客户关系管理系统的运用。这表明许多企业逐渐意识到餐饮信息化管理不仅体现在物、财的管理,而且涵盖了对人(包括内部员工和客户)的管理。这从一个侧面反映出餐饮企业管理已经从单纯的利润优先过渡到企业长远发展规划和人性化发展方面。而且从根本上来看,只有
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房地产行业OA办公系统布局重点

      随着房地产企业竞争加剧,管理方式也开始从粗放型转化为精细型,内部管理的缺失逐渐显现出来,如计划编制不科学、调整不及时,成本和费用管理难以有效控制,流程管理混乱,各部门协同办公不畅,管理和监控能力弱、效率低,管理系统建设滞后等。       通过房地产行业OA办公系统快速提升企业水平,规范办公流程,提升执行效率,成了优秀房地产企业的
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旅游业OA系统在应用的问题分析

     随着行业的介入,旅游业OA系统也有一定的发展,加入了很多企业的特性,例如,旅游业OA系统现在强调的知识管理,强调了业务流程的整合,但是,效果并不是很理想。主要功能的收发文、档案管理、物品管理、文档管理、车辆管理、后勤管理、简单的人事管理等。      尽管解决了企业中存在的层级结构,传统的办文程序,从文件起草、审阅、会签、签发、下发到归档、借
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金融业OA系统企业该如何应用

     随着人们对金融业OA系统的熟悉程度加深,传统金融业OA系统如公文传递,人事,协作等功能已经不能满足企业日常办公需要,很多企业管理者对金融业OA系统提出了新的要求,金融危机下,很多公司为了控制费用预算,希望把传统的费用报销流程整合到金融业OA系统审批流程里,且希望有效管理资产,如资产的领用,流转, 报修,报废等管理过程也希望整合到金融业OA系统流程中,还有诸如,视频
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浅析OA系统中的资金审批管理的应用

    一、资金审批前的准备工作            一是制订资金审批管理办法。资金审批是企业管理活动中的重要内容之一,它关系到企业的生存与发展。因此,企业必须要根据财务管理规定制订《使用OA系统进行财务资金审批管理办法》,主要包括资金审批权限规定、资金审批流程和资金审批责任追究等,作为业务经办人、财务管理人员和资金审批审核
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OA系统如何推动企业文化建设

       1、信息互通,工作协同   OA系统中可以通过门户的搭建实现准确的信息发布与推送。大型企业对此更深有体验,OA系统的内部通知是最简单也是最实用的功能。比如员工们最关心的节假日通知,可以在OA中进行同步推送,既达到了通知全员的效果,又方便员工了解详细的假日信息。又比如某些不需要所有员工知道但又要通知到多个部门的复杂情况,也可以通过OA系统选取通知对象或部门等
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OA系统是解决管理难题的最佳途径

    OA系统在企业管理过程中发挥着“管事理人”的重要作用,在减少办公成本、实现无纸化的同时,也协助企业完成异地管理,达到了事半功倍的工作效率。     企业管理者被个而终管理难题困扰着,OA系统为企业管理者提供了解决管理难题的最佳途径。OA系统为管理者打造适合自己的目标任务驱动的工作模式,建立有效的沟通协作机制,并在此基础上有效的减少员工的流失风险。那么,OA
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简单介绍OA软件的一些日常作用

     OA办公系统提供的全兴的工作方式能够解决企业在资源、流程和执行方面常出现的问题,实现资源共享、流程规范、高效执行。OA系统办公正在取代传统办公模式,它以工作流为核心,以原有工作习惯为基础,以提高办公效率为目标,通过将传统工作内容电子化、标准化、制度化、规范化,实现企业从传统向现代的转型。近年来,大大小小的企业正在运用OA办公系统支撑企业高效、健康运转。  
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成功OA=好的用户体验+满足用户需求

现在的OA办公系统可算是满天飞。但是想要从中找出一款做得成功的OA可谓是件困难的事。首先企业要知道衡量成功OA办公系统的标准是什么?相信在这之前有很多人说过其衡量标准,那些OA厂商所说的标准我们姑且放在一边不说,站在企业或是用户的角度来说,好的体验度加上满足用户需求的OA办公系统就是成功的。俗话说“客户就是上帝”。产品好不好,成功不成功归根结底还是客户说了算,不是吗?今天我们就这一衡量标准
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走出电子化办公是OA软件最终目的的误区

虽说现在的OA软件到处都是,但不同的企业不同的人对OA软件的认识程度还是有所差异的。目前很多人对OA软件的认识过于表面化,认为它对企业的重要性不是那么可信的。一款小小的OA软件就能改变一个企业的发展前途或命运,实在让人难以相信,也因此走进了很多误区。但是这并不代表OA软件对企业来说毫无价值。毕竟企业的发展和运作还是以人为主导作用的,OA软件再强大它也只是人的一个工具,起不了关键性的作用。说
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顾问行业oa办公自动化方案解读

顾问行业人力资源系统升级思路1.员工考察记录;2.员工生日、周年纪念;3.合同签订日期自动计算;4.员工详细信息包含培训及转正记录;5.考勤的旷工如何处理;6.新人沙龙需要指定人物;新人沙龙加入一个字段,界定年份;7.培训管理选择人员需要过滤,如级别,部门等;培训管理添加一个字段:界定是否强…… 顾问行业人力资源系统升级思路顾问行业客户管理系统升级示例1. 保留大类1) 现状现在客户库分类为:
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OA办公自动化解决方案

新的时代下,传统的办公方式已经极大地束缚了人的创造力和想象力,埋没了人的智慧和潜能,使人们耗费了大量的时间和精力去手工处理那些繁杂、重复的工作。手工模式给发展戴上了沉重的枷锁,造成资源的巨大浪费,管理的效能低下,无法满足新形势下发展的需要,人们需要用先进的生产工具来促进生产力的发展。 1、内部管理的需要 传统的管理方式过分依赖领导者的个人能力、精力、经验、风格、习惯、感觉等人为因素
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随着办公自动化新产品不断出现 未来OA将会如何演化

由于技术的不断发展,办公自动化新产品不断的出现,办公自动化的内涵也在不断地丰富和发展。那么未来几年,OA会如何演化呢? 协同化:近年来不少企业都建立自己的办公系统,并上马了财务管理软件,还陆续引入了进销存、ERP、SCM、HR、CRM等系统,这些系统虽在提升企业效率和管理的同时,也形成了各自为阵的信息孤岛,无法形成整合效应来帮助企业更高效管理和决策。因此能整合各个系统、协同这些系统共同运作的
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无纸化办公如何选择?

近两年移动互联网的高速发展和普及,人们对资讯和信息处理的效率要求变得越来越高,传统纸质办公时效性差、传达率低的弊端已经凸显,加之纸张的使用对生态的破坏愈发严重,使得传统纸质办公正逐渐被摒弃。 林林总总的协同办公系统,怎么选择成为比较头疼的问题 即时沟通 沟通,是组织管理中最重要一环,一直是oa的核心优势,PC、移动端、短信、邮件等多渠道发送消息,消息回执功能,保证信息传达的及时和准
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OA办公自动化系统对企业的意义

OA办公自动化系统对企业来说有着非常重要的意义:1.降低上下级之间的沟通障碍,使一线员工和老总之间可以互相直接沟通。现在大多数中小房地产企业使用的组织结构仍然是部门职能制和工程项目制的混合结构。这种组织结构的缺点是要求严格执行刚性管理的规定,造成员工与上司、员工与员工之间的沟通存在等级障碍,员工的信息、意见和建议只能逐级汇报,不能越级;同时,由于各部门缺乏交流甚至为了各自小利益而相
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OA办公自动化系统概述

OA办公自动化系统概述 : 整合企业资源,加快信息流通,规范办公流程,提高办事效率。  依托当前最流行的管理思想,即对工作流、信息流和知识管理的规范管理和增值利用,为用户提供了一个先进、高效的信息化工作平台。对管理层而言降低管理成本,提高管理力度;对员工而言,降低工作内耗,提高工作效率。  一套优秀的OA系统将人从繁琐、无序、低端的工作中解放出来处理更有价值、
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OA系统的发展需要单位大胆的去使用

 OA系统的发展离不开无数单位的尝试和使用,只有去尝试才能发现它的缺陷与不足,再将这些存在的问题反馈给OA开发商,最终将其一一完善。只有经过无数次这样的轮回,OA系统才能变得越来越完美,最终才能推动OA系统的发展。        在很多新技术诞生不久,很多人都抱着怀疑或是尝试的心理。因为大家都知道,新的东西可能会有不足的地方。但是越是新的技术就越要很多人去
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如何助企业明确OA建设应用需求

    正所谓“OA选型,需求先行”,需求是整个OA实施项目的重心,所有的选型工作应该围绕应用需求展开。然而,很多用户在进行需求规划时,难免需求过于简单,或者过于泛化,甚至贪大求全,最后发现看似完美的OA系统上线之后,这个功能不太实用,那个功能也不太适用,所应用的OA系统根本无法很好的支撑企业运营。     那么企业用户应该如何明确应用需求,正确迈出OA选型第一步呢
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企业真的了解OA系统和ERP系统吗

   OA系统和ERP系统是两大现代企业信息管理系统,很多CIO会问,他们两者有着怎样的关系,择其一作为企业信息化建设手段行吗?    OA系统则强调人与人、部门与部门、跨组织间的协作管理,不擅长处理企业内部资源之间的数据关系;ERP则强调企业资源的精细计划管理,不擅长协同管理以及工作流审批。但企业同时引进两个信息系统后,OA系统就能充分发挥企业协同办公的能力,对ERP进行弥补。而ER
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认识OA办公系统应用的两大焦点

   然而,过分的求全求大却使得很多OA办公系统不能依据客户的实际需求进行构建,导致系统中包含了相当多原本并非必需的功能模块。这就使得企业花多了预算,买多了一些利用率很低、甚至完全可以不要的模块,而企业真正的业务需求和管理需求在OA办公系统中却并没有得到很好的解决。    那么OA办公系统应满足企业哪些需求?小编认为:“功能上:流程管理;性能上:拓展性,是当前OA办公系统需
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梳理OA需求,决定系统实施成败

    成败论英雄,虽然影响系统实施成功的因素有很多,但是软件的优劣以及是否选型准确仍然是决定项目实施成功与否的最重要因素。     梳理需求是关键     从选型方面说,用户最应该做好的首要事情就是:理清自己的需求。无数的OA系统选型文章在列出一条条“选型原则”告诫用户时,把建议用户了解自己的需求排在 第一位。可是实际情况中,仍然有很多企事业单位
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企业实施OA系统的步骤

    1、企业需求分析     企业OA系统的需求分为两种:外在的需求、潜在的需求。企业的文化、知识、经营、管理等过程中存在许多无形的信息,而这些信息看似平常,但它们都是与企业运作紧密联系,息息相关的,利用科学的管理手段把这些有用信息加以处理充分发挥其潜在的价值,对于这些信息的管理将是企业的外在的需求。除此之外OA系统提供商还应能够根据企业目前的模式和概念进行
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