 1.员工考察记录； 2.员工生日、周年纪念； 3.合同签订日期自动计算； 4.员工详细信息包含培训及转正记录； 5.考勤的旷工如何处理； 6.新人沙龙需要指定人物； 新人沙龙加入一个字段，界定年份； 7.培训管理选择人员需要过滤，如级别，部门等； 培训管理添加一个字段：界定是否强制培训； 添加新字段：界定课件名称； 培训统计：按培训类别统计、按讲师、课件统计、个人应该培训次数、未参加次数等； 8.绩效考核 任务书可以全部拷贝至文本框； 权重设置尽量在一个页面； 调用员工数据； 9.员工月评：截止时间人力可以自行指定； 10.内审管理 基本每个部门都有； ISO文件进入内审管理；
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人力管理系统如何让员工发挥出最大价值？伟创软件 -> 企业最重要的最重要的组成部分之一就是员工，也就是人力，只有让员工和企业相互之间和谐相处，齐心协力才能够让企业不断地发展壮大，因此人力管理是一个任重道远的过程，企业又是如何通过人力管理系统让员工和员工之间、企业和员工之间和谐相处的呢？人力管理系统又是如何让员工发挥出最大价值的呢？..
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