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人力资源管理系统对工厂的重要价值伟创软件 -> 北京HR管理系统
工厂制造业的生产核心一般在于广大的工人劳动力，无论对哪种规模的工厂，人力资源才是其重要的生产力，所以人力资源管理系统是制造业企业的重要部分，工厂想要稳步发展，首先就是要有稳定的人力资源管理系统。
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人力资源管理系统如何帮助企业提升绩效？伟创软件 -> 北京HR管理系统
由于人力资源管理系统包含了人才规划、招聘、培训、考勤、绩效、薪酬、劳动关系等方面事务的处理功能，能够在实际工作中帮助企业HR快速解决这些事务性问题，HR的工作时间被释放，就能够将专注力倾注在员工和企业身上，从而能够获得更大的价值回报。那么人力资源管理系统如何帮助企业提升绩效？..
人力资源管理系统帮助企业制定考勤制度伟创软件 -> 北京HR管理系统
考勤管理作为人力资源管理系统的核心功能，能够帮助企业从根本上解决考勤困难问题，能够精确计算员工考勤时间，在排班管理实现自动化管理，建立企业的高效考勤管理制度。在人力资源管理系统中，考勤管理可以实现复杂的排班处理、假勤管理、劳动力成本控制、考勤数据实时采集与统计，考勤设备也多样化，支持多种考勤设备和考勤方式。..
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人力资源管理系统哪家好？如何选择？ |
| 作者：佚名 来源：网络 |
人力资源管理系统哪家好？拿伟创软件的人力资源管理系统来说，具备以下几个方面的优势：
1、多维度便捷搜索
人力资源管理系统支持多维度搜索，依照企业对人才的需求，深度挖掘潜在人才信息，人力资源管理系统方便企业进行人才盘点和人才库建设，逐步抛开人为因素，以大数据为参考筛选人才。
2、员工能力画像
人力资源管理系统支持对员工个人的综合能力素质进行分析，自动绘出员工能力画像，让企业管理层深入了解各员工的能力优势和劣势，帮助企业快速发展核心人才梯队。
3、员工信息便捷管理
人力资源管理系统让员工信息便捷录入，员工可直接通过二维码扫码入职，填写相关信息，无需HR通过纸质入职文档手动录入信息。员工档案实时更新，记录员工工作相关信息，人力资源管理系统支持随时查阅和管理员工信息，自动分析员工数据生成员工能力画像。
4、合同信息电子存档
员工劳动关系合同、保密协议、公司管理制度等一些合同协议均采用电子档的方式进行保存，人力资源管理系统可供查阅和下载，信息内容保存在云端服务器中，安全稳定。
5、人才盘点功能
人力资源管理系统通过对员工信息档案进行整合，结合企业的发展计划和岗位匹配，对企业现有人才进行全面数据分析和盘点，给各类型人才进行标记，帮助企业筛选出以项目为前提的合适的核心人才。
目前员工信息管理系统作为一个模块已经内置在人力资源管理系统中，让员工管理的事务性工作都交由HR软件来解决，不需要让HR忙于这些“鸡毛蒜皮的小事”，可以让HR更专注于去做人力资源管理的核心工作，尽可能大的发挥人力资源的作用。
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