项目 | 合同 | 知识 | 档案 | 办公 | ERP | 客户 | 进销存 | 设备 | 流程 | 专题       
伟创首页 易企管 定制软件 解决方案 经典案例 行业资讯
关于我们  |  联系我们  | 400-0906-395

伟创软件:办公软件专家

+ 企业信息化咨询顾问      + 办公软件集成方案      + 企业信息化解决方案     
+ 数据集成及安全方案      + 数据挖掘解决方案      + 移动办公及云办公     
当前位置: 伟创软件 -> 软件服务/产品 -> 绩效考核系统的内容

协同办公软件之绩效考核系统知识

人力资源管理系统是如何帮助HR处理业务的?

伟创软件 -> 在线人力资源管理系统软件
资源管理系统的作用。       员工使用人力资源管理系统可以查询信息、自我发展的个性化需求,提高了员工满意度,透明化管理流程,优化全员工作体验,提升了单位团队工作的凝聚力。人力资源管理系统不仅可以改善单位原有的状态,也可以提高单位的薪酬核算的效率,所以说单位..

绩效考核系统为企业管理绩效带来哪些帮助?

伟创软件 -> 在线人力资源管理系统软件
说绩效考核系统的作用吧。       绩效考核涉及的内容比较多,有同事之间的打分、领导的打分、人事管理打分、员工自身完成工作打分等,所以每到月底统计员工薪资的时候就会很麻烦,难以保证统计是否会出现错误,这对这些问题,绩效考核系统都有解决的方案,绩效考核对于员工..

 

协同办公软件之绩效考核系统知识:绩效考核系统的内容

作者:佚名  来源:网络
导读:协同办公软件之绩效考核系统知识 ,等一系列问题的回答。组织开发绩效考核系统时,应考虑的主要问题有: (1)一般目的(我们引进绩效考核系统的目的是什么?)(2)绩效合同(这种方法需要有正式的协议、计划或合同吗?)(3)目标(我们的目标是
关键词: 项目管理  合同管理  知识管理  档案管理  协同办公  ERP软件  客户管理  进销存  流程管理 
 
一、开发与设计绩效考核系统

  绩效考核系统的具体开发与设计包括对绩效管理的本质、范围、内容和操作模型等一系列问题的回答。组织开发绩效考核系统时,应考虑的主要问题有: (1)一般目的(我们引进绩效考核系统的目的是什么?)(2)绩效合同(这种方法需要有正式的协议、计划或合同吗?)(3)目标(我们的目标是什么?我们区分了短期和长期目标了吗?)(4)绩效标准(评价绩效时,我们考虑输入和输出了吗?)(5)绩效和发展计划(我们如何将发展和培训计划包括在内?) (6)绩效回顾(在回顾时,我们应该如何使用自评、下级评和同事评?)(7)绩效评定 (我们需要绩效评定吗?)等等。

  更为详细的设计过程是根据前面确定的目的,分析具体要求和局限。许多问题都集中在具体要求绩效考核系统做什么和如何操作上。如果绩效管理的目的是为了发展,即改善绩效的方式是发展员工的能力,那么,所设计的绩效考核系统应主要体现出行为或胜任特征的特色,应有相应的行为绩效标准。然后,还要考虑绩效考核系统的局限(如成本)。同样,如果一个组织选择了报酬驱动的方法,就要考虑该组织是否有足够的经济实力来支付所要增加的绩效工资。

二、确定绩效考核系统的目标

  确定绩效考核系统的目标是开发与设计绩效考核系统的最重要的一步。因为,整个开发与设计过程都是为一定目的服务的。应该根据不同的绩效管理目标,有针对性地设计绩效考核系统。通常,组织引进绩效考核系统的目的主要有:(1)建设一种绩效取向文化或帮助将现在的文化改变成更为绩效取向的文化;(2)将拥有不同文化的组织部门融合在一起;(3)借助绩效驱动的绩效管理来改善员工个人或团队的绩效;(4)借助发展驱动的绩效管理来提高员工的技能、胜任特征,开发他们的潜能;(5)借助报酬驱动的绩效管理来为绩效工资的发放提供所需信息;(6)借助激励驱动的绩效管理来提高和保持员工的积极性;(7)授权,使员工有更多的权利自由支配和处理自己的工作;(8)帮助将组织、功能、部门、团队和个人的目标整合在一起;(9)增加工作信息的沟通渠道;(10)为管理者澄清职责、授权、监测和回顾绩效、发展员工等,提供一个运作绩效考核系统;(11)吸引和留住熟练员工;(12)支持全面质量管理。

  在设计绩效考核系统时,还应注意以下几点:第一,绩效考核系统通常是多重目的的。而且,这些目的主要是满足组织发展需要。比如,我们常说,培训和发展是为了员工的利益,但是,组织提供培训和发展机会的最终主要目的是满足组织的需要。第二,一个给定的绩效考核系统可能会有许许多多的目标,结果可能会是哪个目标都没能充分实现。第三,这些目的之间可能会发生冲突。比如,当直线管理者和员工有自己的目标时,组织目标与他们目标的冲突会更加明显。
..


OA  ERP  CRM  进销存  知识  人事  自动化  流程  工程项目  成本  协同  项目  档案  移动  移动平台  合同  电子档案  设备  销售CRM  客户关系  项目  知识库  人事  ERP  无纸化 
热线电话:400-0906-395  伟创软件-办公软件专家 京ICP备17005839号    项目  合同  知识  档案  办公  ERP  客户  进销存  设备