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企业常用HR人力管理系统

移动通信行业人力管理系统实施实例

伟创软件 -> HR人力管理系统
一个更加健康团结高效的团队。重庆移动是中国移动(香港)有限公司下属全资子公司,成立于1999年,一直致力于移动通信事业的技术创新、业务创新和服务创新,庞大的通信网络已基本实现了全重庆市的立体覆盖和无缝隙覆盖,并与237个国家和地区的387个运营商开通了相关国际漫游业务,在重庆市通信发展和公众服务中发挥着主导运营企业的作用。截止2008年底,其全球通、动感地带..

权威安全认证机构人力管理系统实施案例

伟创软件 -> HR人力管理系统
息安全管理机构批准成立的国家级权威性安全认证机构,是重要的国家金融信息安全基础设施之一,也是《中华人民共和国电子签名法》颁布后,国内首批获得电子认证服务许可的CA之一。CFCA作为金融领域唯一合法的第三方安全认证机构,国内绝大部分网上银行都已采用CFCA提供的信息安全服务,纳入统一的金融安全认证体系。同时,CFCA是采用国际标准管理体制的市场化运作企业,通过..

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HR系统有哪些特征

作者:佚名  来源:网络
HR系统帮助HR管理更简单高效,一个平台解决企业管理基本问题,从根本提升HR管理效能。HR系统成为企业赋能平台,坚实的产品架构、专业的服务与运维,满足企业日益发展变化中的特殊需求。

HR系统与第三方软件对接对接,实现数据互通,功能共享,数据贯通职场沟通、薪税管理、绩效管理,集中化处理繁杂HR管理数据,HR系统打造以薪税管理为核心的HR数据通路,通过数据互通、模块联动,打造HR管理闭环。

HR系统还可与其他第三方软硬件对接,更强的开放性、兼容性、灵活性,满足企业个性化、多样化管理需求。HR系统涵盖组织人事、档案、考勤排班、招聘管理、培训管理、绩效管理、人才发展、薪资计算等多个模块。

HR系统有助于提升效率,保障业务运营顺畅。具体到企业的人力资源管理,管理流程的梳理也是高效人力资源管理的开端。员工的入、转、调、离等各方面协同管理,还要与考勤排班、薪资、绩效等模块联动,繁杂且难操作,HR系统助力企业打造全面的企业管理生态,让组织顺利适应未来发展。


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