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HR人事管理系统
作者:伟创软件
适用行业:
导语:工资条目"1、基本工资=基本工资表基本工资项2、岗位工资=绩效表固定工资-基本工资3、绩效工资=绩效表月度绩效4、工龄=工龄表工龄津贴5、日常餐补=考勤表日常餐补6、加班工资(三薪)=考勤表加班工资7、董事会补贴:董
工资条目
"1、基本工资=基本工资表基本工资项
2、岗位工资=绩效表固定工资-基本工资
3、绩效工资=绩效表月度绩效
4、工龄=工龄表工龄津贴
5、日常餐补=考勤表日常餐补
6、加班工资(三薪)=考勤表加班工资
7、董事会补贴:董事会成员享受
8、总裁办补贴:总裁办成员享受
9、高温补贴:审批单
10、兼职补贴:审批单
11、补发工资:审批单及补发社保
12、标杆激励:审批单
13、利润分享:审批单
14、缺勤扣款=考勤表旷工/无故缺勤扣款
15、病假扣款=考勤表病假扣款
16、事假扣款=考勤表事假扣款
17、迟到扣款=考勤表迟到扣款
18、其他扣款:之前给员工补发过的金额,在后期工资中扣除
19、其他年度奖金:审批单
20、其他应并入工资扣税款:审批单
21、应发工资=基本+岗位+绩效+工龄+餐补+加班工资+董事会补贴+总裁办补贴+高温补贴+兼职补贴+补发工资+标杆激励+利润分享-缺勤-病假-事假-迟到-其他扣款+其他年度奖金+其他应并入工资扣税款
22、个人养老~企业承担合计=福利表的对应项
23、应税工资=应发工资-个人社保合计
24、代扣税=根据国家法律规定的个人所得税起征点及税率计算
25、其他税后代扣款:审批单
26、实发合计=应税工资-代扣税-其他税后代扣款
27、企业支付个人合计=应发工资+企业承担合计"

备注:以上工资条及工资计算方式均可以自定义调整设置。

 
 
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